该党总支坚持思想引领，筑牢廉洁思想根基，拧紧廉洁“总开关”。统筹线上线下教育阵地，依托“三会一课”、主题党日、班前讲评、廉政谈话等线下载体，用好“学习强国”“国资e学”等线上平台，建立常态化警示教育机制，推动廉洁文化进站所、进班组、进岗位，引导全体员工增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线。

在健全防控体系方面，党总支将廉洁风险防控贯穿业务全过程，织密织牢廉洁风险“防控网”。各站所围绕岗位职责、业务流程等全面排查廉政风险点，精准梳理风险领域与表现形式，针对性制定防控措施，建立风险点动态更新机制，实现风险早发现、早处置，从源头防范“微腐败”滋生。

同时，强化长效监督，绷紧纪律“责任弦”。结合管理所工作实际，细化收费操作、经费使用、公车管理等廉洁业务流程，以推动廉洁与业务深度融合；紧盯食堂管理、“绿通”查验、物资采购等关键领域，综合运用现场稽查、录像核查等多种方式开展常态化监督检查，以严监督防微杜渐，切实筑牢基层廉洁堤坝，为企业高质量发展提供坚强纪律保障。